Στην MVP Human Resources οραματιζόμαστε έναν κλάδο φιλοξενίας όπου κάθε ξενοδοχείο αξιοποιεί πλήρως το ανθρώπινο δυναμικό του, μετατρέποντας το σε βασικό ανταγωνιστικό πλεονέκτημα. Πιστεύουμε ότι όταν οι άνθρωποι ενός οργανισμού αναπτύσσονται και ευημερούν, το ίδιο συμβαίνει και με την επιχείρηση.
H MVP Human Resources ιδρύθηκε από την Μαρία Ψαρρού.
“Έχοντας πολυετή εμπειρία στη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού, εκ των οποίων τα 20 έτη σε πολυτελή ξενοδοχεία (Group HR Director), ήθελα να συνδυάσω την επαγγελματική μου εμπειρία με την προσωπική μου ανάγκη για ουσία, επαφή με τον άνθρωπο και σεβασμό στη φύση.
Έτσι γεννήθηκε αυτή η πρωτοβουλία συμβουλευτικής δράση η οποία βασίζεται στη βαθιά κατανόηση των ανθρώπων πίσω από την εμπειρία φιλοξενίας και γνωρίζοντας από πρώτο χέρι τις προκλήσεις, τις ανάγκες και τις λεπτές ισορροπίες του κλάδου.
Σήμερα, συνεργαζόμαστε με επιλεγμένα ξενοδοχεία που θέλουν να εξελιχθούν. Να προσελκύσουν ταλέντο με βάση τις αξίες τους. Να ενδυναμώσουν την ομάδα τους. Να προσφέρουν φιλοξενία με ταυτότητα.“
Κάθε ξενοδοχείο είναι μοναδικό, με τη δική του κουλτούρα, αξίες και προκλήσεις. Δεν πιστεύουμε στις τυποποιημένες λύσεις. Αντίθετα, σχεδιάζουμε προσαρμοσμένες στρατηγικές που αντικατοπτρίζουν τις ιδιαίτερες ανάγκες κάθε πελάτη μας.
Συνδυάζουμε την πρακτική εμπειρία μας στον κλάδο με σύγχρονες μεθόδους ανάλυσης δεδομένων. Κάθε πρότασή μας βασίζεται σε συγκεκριμένα στοιχεία και μετρήσιμους στόχους, διασφαλίζοντας απτά αποτελέσματα.
Αντιμετωπίζουμε το HR όχι ως μεμονωμένο τμήμα, αλλά ως κεντρικό συστατικό της συνολικής στρατηγικής του ξενοδοχείου. Οι λύσεις μας ευθυγραμμίζονται με τους επιχειρηματικούς στόχους και το όραμα του οργανισμού.
Σε αντίθεση με γενικές εταιρείες συμβουλευτικής HR, εστιάζουμε αποκλειστικά στον κλάδο της φιλοξενίας. Κατανοούμε τις ιδιαιτερότητες, τις εποχικές διακυμάνσεις και τις μοναδικές προκλήσεις που αντιμετωπίζουν τα ξενοδοχεία.
Η ομάδα μας αποτελείται από επαγγελματίες με πραγματική εμπειρία στη διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού σε ξενοδοχειακές μονάδες, όχι απλώς θεωρητική γνώση.
Εστιάζουμε στην επίτευξη συγκεκριμένων και μετρήσιμων αποτελεσμάτων, όπως η μείωση του ποσοστού αποχωρήσεων, η βελτίωση της ικανοποίησης των εργαζομένων και η αύξηση των αξιολογήσεων των πελατών.
Δεν περιοριζόμαστε στην παροχή συμβουλών – συνεργαζόμαστε στενά με τους πελάτες μας για την υλοποίηση των προτάσεών μας και την επίτευξη των στόχων τους.
